RISULTATO:

Dematerializzare e ottimizzare i processi legati ai dati e documenti relativi alla sorveglianza sanitaria aziendale e agli articoli del dlgs 81/2008

La soluzione Scaimed prevede:

  • Soluzione lato azienda (HR) per la gestione, pianificazione, archiviazione, controllo dati, gestione GIL, dematerializzazione dei processi legati alle visite.
  • Soluzione lato medici: App per la visita sanitaria (PC e/o Tablet), firma digitale, erogazione automatica del GIl, dematerializzazione del processo e controllo delle attività di tutto il team dei medici.
  • Se di interesse: società specializzata nella parte sanitaria di erogazione delle visite con copertura DIRETTA intero territorio nazionale e internazionale.

Fanno parte della soluzione la consulenza in ambito medicina del lavoro e infrastruttura hardware di supporto all’attività.

I vantaggi sono riassumibili:

Lato azienda:

  • Totale controllo dei dati e dei documenti
  • Totale controllo dei GIL e rispettive scadenze
  • Integrazione con anagrafica aziendale
  • Controllo sull’attività dei medici
  • Riduzione del personale dedicato alla gestione e pianificazione
  • Ottimizzazione dei costi relativi all’attività dei medici
  • Possibilità di effettuare numerosi report
  • Uniformità dei dati provenienti dai medici

Lato medici:

  • Riduzione del tempo dedicato alla parte burocratica della visita (la cartella sanitaria è già precompilata con anche lo storico)
  • Maggiore concentrazione sulla parte sanitaria
  • Riduzione dei tempi delle visite
  • Firma digitale
  • Cartella visita sanitaria digitale uniformata

La soluzione è completamente personalizzabile e adattabile alle esigenze e ai Vs processi aziendali.

La soluzione ScaiAudit è la declinazione relativa alla gestione di quanto previsto negli articoli del DLGS 81/2008

CASE HISTORY

Azienda leader nazionale nel settore GDO:

ESIGENZA:

  • Avere una soluzione per la gestione dei processi interni relativi alla sorveglianza sanitaria
  • Avere un supporto sulla medicina del lavoro
  • Dematerializzare l’intero processo
  • Ottimizzare l’organizzazione delle attività
  • Ottimizzare l’attività dei medici

SOLUZIONE EROGATA:

  • Piattaforma per l’organizzazione interna dei flussi dedicata all’area HR
  • Personalizzazione totale rispetto ai propri processi
  • Repository documentale
  • Visita sanitaria digitale
  • Supporto totale

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